Generalista de Recursos Humanos (Boca del Río)

Vacante: Generalista de Recursos Humanos

Objetivo del puesto

Gestionar y optimizar los procesos de Talento Humano dentro de la organización, asegurando la atracción, selección, integración y retención del personal adecuado, alineado a los objetivos estratégicos de la empresa. Actúa como enlace entre colaboradores y dirección, promoviendo un ambiente laboral positivo y el cumplimiento de las políticas internas.

Funciones principales

Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal.

Publicar vacantes en plataformas de empleo y dar seguimiento a candidatos.

Realizar entrevistas iniciales y coordinación de entrevistas operativas.

Gestionar expedientes y documentación del personal.

Apoyar en procesos de inducción y onboarding.

Dar seguimiento a incidencias, asistencia y clima laboral.

Participar en programas de capacitación y desarrollo organizacional.

Elaborar reportes e indicadores de Recursos Humanos.

Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales.

Brindar atención y seguimiento a colaboradores.

Requisitos

Escolaridad

Título universitario en:

Psicología

Administración de Empresas

Recursos Humanos

O carreras afines

Deseable: estudios de posgrado o certificaciones en Gestión de Talento o Desarrollo Organizacional.

Experiencia

Mínimo 1 año en áreas de Recursos Humanos o Talento Humano.

Experiencia en reclutamiento y selección.

Manejo de expedientes y procesos administrativos de RH.

Conocimientos

Reclutamiento y selección.

Entrevistas por competencias.

Administración de personal.

Desarrollo organizacional.

Ley Federal del Trabajo (básico/intermedio).

Manejo de plataformas de reclutamient Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.mx/empleo/5v0xrh