Especialista en recursos humanos (Ejido de Santa Maria …, Ejido de Santa Maria Tulpetlac
Especialista en recursos humanos (Ejido de Santa Maria …, Ejido de Santa Maria Tulpetlac
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Ejido de Santa Maria Tulpetlac, México
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Publicado: hace menos de una semana
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Descripción
En Circuito Exterior Mexiquense buscamos un Especialista de Personas y Cultura para integrarse a nuestro equipo, brindando soporte operativo fundamental en los procesos de talento, clima y gestión de personas. ¿Cuál será tu principal reto? Brindar soporte operativo y técnico a la función de Personas y Cultura, ejecutando y dando seguimiento a los procesos de RH, asegurando el cumplimiento de lineamientos corporativos y una atención oportuna a líderes y colaboradores. Funciones y Responsabilidades 1. Gestión Operativa de Personas y Cultura
- Ejecutar las iniciativas de Personas y Cultura definidas para la Unidad de Negocio, bajo la coordinación del Líder BP.
- Brindar atención y orientación de primer nivel a colaboradores y líderes sobre procesos de Recursos Humanos (movimientos de personal, políticas y procesos internos).
- Apoyar en la comunicación e implementación de lineamientos corporativos de Personas y Cultura.
2. Soporte en Diseño Organizacional
- Apoyar en la actualización, control y resguardo de las descripciones de puesto de la Unidad de Negocio.
- Dar seguimiento administrativo a los procesos de creación, modificación o cancelación de posiciones.
- Integrar y validar la información requerida para procesos de valuación de puestos, sin responsabilidad de coordinación ni autorización.
3. Clima y Cultura
- Apoyar en la logística, ejecución y seguimiento de encuestas de clima y cultura organizacional.
- Dar seguimiento a los planes de acción derivados de los resultados, definidos por el Líder BP.
- Colaborar en la organización de eventos internos, campañas de comunicación y actividades de integración del personal.
4. Administración del Talento
- Ejecutar actividades del Ciclo de Gestión de Talento para niveles operativos y administrativos.
- Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección, incluyendo publicación de vacantes, filtros iniciales y agenda de entrevistas.
- Dar seguimiento a procesos de onboarding, movimientos internos y cambios organizacionales. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.mx/empleo/5u1atb
- Ejecutar las iniciativas de Personas y Cultura definidas para la Unidad de Negocio, bajo la coordinación del Líder BP.
- Brindar atención y orientación de primer nivel a colaboradores y líderes sobre procesos de Recursos Humanos (movimientos de personal, políticas y procesos internos).
- Apoyar en la comunicación e implementación de lineamientos corporativos de Personas y Cultura.
2. Soporte en Diseño Organizacional
- Apoyar en la actualización, control y resguardo de las descripciones de puesto de la Unidad de Negocio.
- Dar seguimiento administrativo a los procesos de creación, modificación o cancelación de posiciones.
- Integrar y validar la información requerida para procesos de valuación de puestos, sin responsabilidad de coordinación ni autorización.
3. Clima y Cultura
- Apoyar en la logística, ejecución y seguimiento de encuestas de clima y cultura organizacional.
- Dar seguimiento a los planes de acción derivados de los resultados, definidos por el Líder BP.
- Colaborar en la organización de eventos internos, campañas de comunicación y actividades de integración del personal.
4. Administración del Talento
- Ejecutar actividades del Ciclo de Gestión de Talento para niveles operativos y administrativos.
- Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección, incluyendo publicación de vacantes, filtros iniciales y agenda de entrevistas.
- Dar seguimiento a procesos de onboarding, movimientos internos y cambios organizacionales. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.mx/empleo/5u1atb
Información clave
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Nombre de la empresaCircuito Exterior Mexiquense
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Nombre de la vacanteEspecialista en recursos humanos (Ejido de Santa Maria Tulpetlac)
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