Reclutador, Gustavo A. Madero
Reclutador, Gustavo A. Madero
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Gustavo A. Madero, México -
Publicado: hace menos de una semana
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Descripción
Posición
RECLUTADOR para PERSONAL OPERATIVO EN EL SECTOR RETAIL. Responsabilidades
Atracción y selección de candidatos Encargados de Tiendas y Cajeros. Cubrir de manera oportuna las vacantes en varias zonas del territorio nacional. Cumplir con los objetivos semanales. Realizar los procesos de reclutamiento (entrevistas, asignar evaluaciones, etc.). Publicar y gestionar vacantes endiferentes plataformas y medios.Realizar entrevistas en sitio y aplicar pruebas psicométricas. Controlar y hacer seguimiento de candidatos hasta la contratación. Requisitos
Licenciatura concluida en psicología, administración o afín. Experiencia mínima de 1 año comprobable en atracción y selección de talento. Experiencia de 1 año en reclutamiento masivo. Habituado a trabajar bajo KPIs y resultados. Disponibilidad para viajar constantemente. Edad entre 25 y 35 años.Conocimientos en Microsoft Excel y procesos de reclutamiento. No haber trabajado anteriormente en Grupo Salinas (Elektra, Banco Azteca, Total Play, etc.). No tener adeudos en Elektra o Banco Azteca. Condiciones y Beneficios
Sueldo base de hasta $14,000.00 brutos mensuales más bono por plantilla completa. Pagos quincenales puntuales. Herramientas de trabajo. Jornadas de lunes a viernes y sábados medio día. Prestaciones de ley. Beneficios del grupo. Excelente ambiente laboral. Apoyo para estudios. Descuento de empleados.Opción a contrato indefinido. Tipo de puesto: tiempo completo. Lugar de trabajo: empleo presencial y de campo.
#J-18808-Ljbffr
RECLUTADOR para PERSONAL OPERATIVO EN EL SECTOR RETAIL. Responsabilidades
Atracción y selección de candidatos Encargados de Tiendas y Cajeros. Cubrir de manera oportuna las vacantes en varias zonas del territorio nacional. Cumplir con los objetivos semanales. Realizar los procesos de reclutamiento (entrevistas, asignar evaluaciones, etc.). Publicar y gestionar vacantes endiferentes plataformas y medios.Realizar entrevistas en sitio y aplicar pruebas psicométricas. Controlar y hacer seguimiento de candidatos hasta la contratación. Requisitos
Licenciatura concluida en psicología, administración o afín. Experiencia mínima de 1 año comprobable en atracción y selección de talento. Experiencia de 1 año en reclutamiento masivo. Habituado a trabajar bajo KPIs y resultados. Disponibilidad para viajar constantemente. Edad entre 25 y 35 años.Conocimientos en Microsoft Excel y procesos de reclutamiento. No haber trabajado anteriormente en Grupo Salinas (Elektra, Banco Azteca, Total Play, etc.). No tener adeudos en Elektra o Banco Azteca. Condiciones y Beneficios
Sueldo base de hasta $14,000.00 brutos mensuales más bono por plantilla completa. Pagos quincenales puntuales. Herramientas de trabajo. Jornadas de lunes a viernes y sábados medio día. Prestaciones de ley. Beneficios del grupo. Excelente ambiente laboral. Apoyo para estudios. Descuento de empleados.Opción a contrato indefinido. Tipo de puesto: tiempo completo. Lugar de trabajo: empleo presencial y de campo.
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Nombre de la empresaTiendas NETO -
Nombre de la vacanteReclutador
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