Generalista de Recurso Humanos (Soyaniquilpan de Juárez)

En Niagara, estamos buscando miembros del equipo que quieran ser parte del logro de nuestra misión de proporcionar a nuestros clientes el agua embotellada más asequible y de la más alta calidad.

Considere Aplicar Aquí, Si Desea

Trabaje en un entorno empresarial y dinámico con la posibilidad de causar un impacto.

Desarrolle relaciones duraderas con grandes personas.

Tener la oportunidad de construir una carrera satisfactoria.

Generalista de Recurso Humanos Asiste, coordina y administra diversos aspectos de los programas de compensación y ventajas, reclutamiento, capacitación, desarrollo organizacional y relaciones laborales de la organización.

Responsabilidades

Administra diversos planes y procedimientos de recursos humanos para todos los empleados de la empresa.

Colabora en el desarrollo e implementación de políticas y procedimientos; elabora y mantiene el manual del empleado y el manual de políticas y procedimientos.

Administra el programa de compensación; supervisa el programa de evaluación del desempeño y lo actualiza según sea necesario.

Administra beneficios, incluyendo resolución de reclamaciones, reportes de cambios, aprobación de facturas para pago y comunicación de información sobre beneficios a los empleados.

Participa en procesos de reclutamiento para personal exento y no exento, estudiantes y empleados temporales según se requiera; realiza inducciones para nuevos ingresos.

Participa en el comité de seguridad, realiza recorridos en la planta para identificar temas de seguridad.

Colabora con la dirección y recursos humanos senior para resolver temas de relaciones laborales.

Supervisa eventos especiales para el personal mediante la coordinación de comités y calendarios, asegurando el cumplimiento del presupuesto.

Requisitos

Licenciatura o superior en Administración de Empresas, Psicología o campo relacionado.

Experiencia de 2 a 3 años en un puesto similar de RH en ambiente de manufactura.

Experiencia previa manejando relaciones con sindicatos.

Conocimiento en Oracle, Cronos o algún sistema similar de gestión de talento.

Dominio de Microsoft Office, especialmente Microsoft Excel.

Conocimiento profundo de políticas gubernamentales locales, regulaciones y leyes laborales mexicanas.

Disponibilidad para trabajar en Soyaniquilpan de Juárez, Estado de México.

Competencias

Habilidades sólidas de comunicación verbal, escrita y de presentación para interactuar eficazmente con el equipo y colegas.

Fuertes habilidades analíticas, de resolución de problemas y pensamiento crítico.

Habilidad para gestionar múltiples prioridades y proyectos.

Excelentes habilidades de documentación, organización y gestión del tiempo, con capacidad para realizar varias tareas y priorizar.

Capacidad para ofrecer presentaciones efectivas y profesionales a colegas, dirección y otros profesionales en el área.

Ofrecemos

Contratación directa con Niagara Bottling.

Prestaciones superiores.

Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa internacional.

Niagara Plant Name MEXICO CITY

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