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Coordinador de Recursos Humanos (San José de la Laja)

Coordinador de Recursos Humanos (San José de la Laja)
Descripción
**RISING FARMS** Somos una empresa dedicada a l cultivo de tomate en sus diferentes presentaciones en búsqueda de Guiar al campo mexicano hacia la innovación a través de un modelo de negocio integral que dignifique el ambiente social, en pro de productos seguros y de calidad y de la responsabilidad social para nutrir nuestro presente y futuro. **¡Estamos contratando!** **COORDINADORA DE RECURSOS HUMANOS EN EMPAQUE** **Objetivo del Puesto** Coordinar, implementar y supervisar los procesos de gestión del talento humano en la planta de empaque de jitomate, garantizando el cumplimiento de las normativas laborales, el bienestar de los colaboradores y la eficiencia en la contratación, capacitación y retención del personal, especialmente en temporadas de alta demanda. **Funciones Principales**
- Coordinar el reclutamiento masivo para temporadas de alta producción.
- Establecer estrategias de atracción de talento en comunidades locales.
- Aplicar procesos de entrevistas y contratación rápida.
- Organizar inducciones enfocadas en seguridad, higiene y procesos de empaque.
- Implementar programas de capacitación continua en calidad, productividad y seguridad laboral.
- Asegurar el cumplimiento de capacitaciones STPS y auditorías (ej. SMETA, GlobalG.A.P.).
- Supervisar la asistencia, puntualidad y rotación del personal de empaque.
- Mediar y atender conflictos laborales en piso de planta.
- Fomentar un ambiente laboral positivo, enfocado en disciplina y trabajo en equipo.
- Controlar expedientes, contratos, incidencias y movimientos de personal.
- Validar nóminas y garantizar el pago oportuno.
- Supervisar cumplimiento de obligaciones fiscales y de seguridad social.
- Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad e higiene en planta.
- Supervisar uso adecuado de EPP (equipo de protección personal).
- Generar indicadores de rotación, ausentismo, productividad y clima laboral.
- Proponer estrategias de retención de personal en temporadas críticas.
- Coordinar programas de bienestar para los trabajadores (salud, motivación, incentivos). **Escolaridad**:
- Licenciatura en Administración, Psicología Organizacional, Relaciones Industriales, Recursos Humanos o afín. **Experiência**:
- 3 años en puestos similares dentro de plantas de empaque agrícola o industria alimentaria.
- Experiência en reclutamiento masivo y administración de personal operativo. **Conocimientos técnicos**:
- Procesos de nómina y seguridad social.
- Manejo de auditorías laborales y de responsabilidad social.
- Técnicas de reclutamiento masivo y manejo de conflictos. **Ofrecemos**:
- Sueldo competitivo de $16,000 pesos mensuales en base a experiência
- prestaciones de ley
- horarios de lunes a viernes de 6:30 am a 3:00 pm sábados de 06:30 am a 12:00pm.
- Oportunidades de crecimiento profesional a corto plazo
- Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
- estamos ubicados en san José la laja Tequisquiapan Qro. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de $16,000.00 al mes Pregunta(s) de postulación:
- has trabajado en empaque anteriormente? Experiência:
- en empaque : 1 año (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.mx/empleo/5te4rv
Información clave
Consejos de seguridad
Desconfía de las ofertas de trabajo que establecen explícitamente “sin necesidad de experiencia”.
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