Supervisor, Desarrollo, Río Balsas

Descripción Posición en Minera Media Luna S.A de C.V.

Propósito del Supervisor, Desarrollo Liderar eficientemente a su equipo para completar las Órdenes de Trabajo de desarrollo de la Obra Minera, asignando recursos y resolviendo problemas de manera segura, logrando el estándar QA/QC.

La empresa Torex Gold es un productor de oro intermedio canadiense líder que se dedica a la minería, el desarrollo y la exploración de nuestra propiedad de oro Morelos de 29,000 hectáreas en el altamente prospectivo Cinturón de Oro de Guerrero en México.

Requisitos

Escolaridad: Ingeniero en Minas o afín.

Licencia de manejo vigente: Experiencia comprobable en conducción de vehículo ligero en interior mina.

Conocimiento e interpretación de planos topográficos.

Manejo de Office.

5 años experiencia comprobable en producción minera con equipo de mina.

5 años de experiencia en el puesto similar.

Conocimientos en sistemas de minado (Corte y relleno cementado)– Long Hole (deseable).

Conocimientos de uso y manejo seguro de explosivos.

Supervisión y liderazgo de equipos con grupos numerosos (mínimo 15 personas) – comprobable.

Alineado a sistemas y procedimientos de seguridad.

Sentido de urgencia, automotivado, proactivo y disciplinado. Enfoque a resultados.

Responsabilidades

Administración y gestión de turno.

Arranque de turno y asignación de tareas a los miembros del equipo.

Se reúne con el supervisor saliente para comentar sobre el estado del turno, asegurándose de que se formulan las preguntas correctas y de que se comparte la información, para que se produzca un traspaso de turno de buena calidad.

Lidera la Reunión de Supervisores de Turno, para garantizar que el trabajo se coordina eficazmente con otras áreas y supervisores de contratistas.

Revisa el cumplimiento del Plan Diario/Semanal de Mina asegurándose de que las prioridades están identificadas en el Plan de Mina y son comunicadas y comprendidas por los miembros del equipo.

Recoge lasÓrdenes de Trabajo y verifica que todos los recursos, tales como equipos, herramientas y áreas, estén disponibles para el turno.

Se reúne con los miembros del equipo, comparte un concepto de Seguridad, asigna Órdenes de Trabajo para el turno y aclara las tareas.

Cierre, informe y entrega de turno

Utiliza el proceso de revisión de tarjetas en tablero para verificar que todos los miembros del equipo están fuera de la mina al final del turno o antes de que comience el proceso de voladura.

Recoge lasÓrdenes de Trabajo de los miembros del equipo.

Comenta el estado de lasÓrdenes de Trabajo con el supervisor general/superintendente.

Completa lasÓrdenes de Trabajo en el sistema ERP y las pasa al equipo de planificación.

Completa el Informe de Turno colocando los resultados (KPI).

Se reúne con el supervisor entrante para comentar el estado del turno, asegurándose de que se comparte la información y se formula un traspaso satisfactorio.

Actividades de desarrollo de Mina

Aprueba los permisos y el cuaderno de Trabajo de 4 niveles y/o el Plan de Trabajo (relacionados con tareas no estándar) según se requiera durante el turno.

Lleva a cabo las tareas administrativas necesarias, como Informes de Seguridad, Reservas de Material, Libro de Registro de Disciplina, Asistencia, etc.

Verifica y supervisa la ejecución de las Órdenes de Trabajo y atiende cualquier solicitud de trabajo ad-hoc o urgente.

Asegura el cumplimiento del plan de desarrollo de Mina.

Garantiza el cumplimiento de todos los estándares QA/QC, como los niveles o gradientes del suelo, el rezagado, las plantillas de barrenación y el diseño de la sección transversal.

Garantiza el uso adecuado de la flotilla móvil: Jumbo, Empernador, equipos de servicio, etc.

Sigue todos los procedimientos operativos habituales y los estándares de QA/QC durante los ciclos de barrenación, voladura, empernado y apoyo terrestre.

Registra todos los datos resultantes del ciclo de minería y cualquier información relevante del turno.

Confirma que todos los servicios de la mina están correctamente instalados y funcionan según el diseño, y están colocados donde se necesitan (agua, aire, ventilación y electricidad).

Se asegura de que los procesos de desagüe funcionan de acuerdo con el diseño.

Aprueba lasÓrdenes de Trabajo, según sea necesario, dentro de un plazo de 24 horas a partir de la solicitud inicial de trabajo.

Proporciona información en tiempo real a través de la tecnología adecuada en el lugar de trabajo, según se especifique a lo largo del turno.

Realiza tareas no planificadas, según sea necesario.

Liderazgo y gestión del equipo

Entrevista a los candidatos según las necesidades.

Da coaching/enseña a los miembros del equipo sobre la correcta ejecución de las Órdenes de Trabajo durante el turno.

Da coaching a los miembros del equipo sobre los comportamientos que deben ser modificados y activa oportunamente el Sistema de Disciplina cuando sea necesario.

Evalúa el desempeño de los miembros del equipo y hace recomendaciones al líder de equipo sobre ajustes de compensación, oportunidades de desarrollo y promociones.

Responde de forma eficaz ante cualquier problema que afecte al trabajo planificado, por ejemplo: Incidentes de seguridad, ausentismo, falta de servicios, falta de materiales, geotécnico, problemas de desagüe, apoyo terrestre, voladura, tiempo de inactividad del equipo móvil.

Se comunica y coordina constantemente con otros supervisores de mina (operaciones, mantenimiento, almacén, seguridad, medio ambiente, contratistas).

Sistemas, Seguridad, Salud y Medio Ambiente

Realiza las tareas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente necesarias durante el turno.

Informa inmediatamente de cualquier problema o anomalía encontrada durante el turno al líder de área/departamento apropiado.

Garantiza que cada miembro del equipo cumpla todas las reglas de salud y seguridad, utilice el EPP adecuado, mantenga limpia la zona de trabajo y participe en campañas de limpieza según se requiera.

Siguiendo todos los procedimientos y permisos operativos para su puesto y para la tarea específica.

Utiliza todos los equipos dentro de los parámetros de diseño especificados.

Informa de cualquier incidente que se produzca durante el turno en el Sistema de Notificación de Incidentes.

Realiza una inspección de seguridad y hace un seguimiento de las acciones de seguridad que se encuentran abiertas en el Sistema de Notificación de Incidentes.

NOTA: Torex Gold Resources y sus subsidiarias no aceptan currículums provenientes de agencias de reclutamiento que no estén bajo un contrato vigente y que hayan sido nominados como partners autorizados para ejercer la búsqueda.

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