México

Consultora de Atracción y Desarrollo de Talento (Mérida)

Consultora de Atracción y Desarrollo de Talento (Mérida)
Descripción
**Descripción empresa**: Somos un equipo de profesionales especializados en HEADHUTING, CAPACITACIÓN Y COACHING para posiciones ejecutivas, gerenciales y directivas a nível nacional e internacional con una larga historia de éxito. > "El mejor regalo que cuentas es tu talento, ocúpate de él todos los días, y verás hasta donde llegas".
- Frase de nuestra Directora
- Perla Galván. **Misión del cargo**: Atraer y seleccionar los mejores talentos para ocupar la posición requerida por los clientes, creando relaciones laborales a largo plazo. **Funciones del cargo**:Atracción de talento**: Desarrollar e implementar estrategias de atracción de talento adecuadas para las posiciones solicitadas. Usar los portales de empleo y medios digitales más adecuados para las vacantes para captar currículums tanto para las posiciones como para agregar a la BD de talentos de STC. Dar seguimiento y atención a los leads asignados por el ejecutivo de cuenta de manera que se logre el cierre de una venta. Asesorar al cliente sobre el perfil, funciones, oferta de sueldos y salarios que se encuentran en el mercado laboral para darle una idea clara y objetiva del alcance de la posición. Mantener una comunicación cordial y de respeto durante todo el ciclo del proceso de RyS y post venta. Ser líder del proyecto de reclutamiento durante todas las fases. Desarrollo de talento Amplio conocimiento y dominio del portafolio de servicios de STC una vez concluido el onboarding y período de capacitación establecido por STC. Apoyar al ejecutivo de cuentas en la elaboración de las propuestas técnicas y económicas de nuevos proyectos/procesos de RyS. Participar en cursos, webinars o talleres de capacitación interna y con clientes. Realizar propuestas de programas de capacitación para los clientes. Realizar sesiones de coaching. Participar en implementación de capacitaciones para los clientes. **Ventajas de esta posición**: **Requisitos**: Lic. en Psicología, Administración o afín. Experiência en reclutamiento y selección Manejo de RRSS (Fb, linkedin, otras) Creación de contenido en redes sociales. Capacitación Nociones de coaching Headhunting **Condiciones oferta**: **Sueldo neto mensual**: 13000 **Beneficios**:

- Capacitaciones y cursos
- Horario flexible
- Coaching
- Bono de desempeño Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.mx/empleo/5udht3
Información clave
Consejos de seguridad
Desconfía de las ofertas de trabajo que establecen explícitamente “sin necesidad de experiencia”.
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