Analista de Capacitación (Naucalpan de Juárez)
Analista de Capacitación (Naucalpan de Juárez)
-
Naucalpan de Juárez, México -
Publicado: hace menos de una semana
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Descripción
Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com
ÚNETE AL EQUIPO SEARS CUATRO CAMINOS Sears busca un profesional con pasión por la enseñanza y la gestión de talento, capaz de transformar el conocimiento en resultados operativos y desarrollo humano dentro de nuestra tienda.
Vacante: Coordinador(a) de Capacitación
Ubicación: Centro Comercial Cuatro Caminos (Naucalpan de Juárez, EdoMex.)
Horario: Horario laboral de lunes a sábado.
Perfil Requerido
Escolaridad: Licenciatura concluida en Pedagogía, Psicología, Comunicación o áreas afines.
Experiencia: Mínimo 2 años en capacitación empresarial (indispensable contar con experiencia frente a grupo).
Habilidades: Sobresaliente comunicación asertiva, dominio de dinámicas grupales y conocimiento sólido de la normativa laboral vigente en materia de capacitación.
Responsabilidades Clave
Gestión Normativa: Administrar procesos ante la STPS, control estricto de formatos DC-3 y cumplimiento legal de los planes de adiestramiento.
Onboarding: Liderar los programas de inducción y el proceso de integración para los nuevos colaboradores.
DNC: Realizar el Diagnóstico de Necesidades de Capacitación para diseñar estrategias formativas a la medida de la sucursal.
Formación Activa: Impartir cursos presenciales, coordinar dinámicas de grupo y evaluar el desempeño posterior a las capacitaciones.
Metodología: Aplicar técnicas de diseño instruccional y seguimiento basado en estándares de la Red CONOCER.
Ofrecemos
Sueldo fijo competitivo.
Prestaciones de Ley desde el primer día.
$1,600 en Vales de Despensa mensuales.
$1,600 en Fondo de Ahorro mensual.
Seguro de Vida y Gastos Médicos Mayores.
Descuentos exclusivos para empleados en el grupo y Becas Académicas.
¿Cómo postularte? Elige la modalidad de tu preferencia para iniciar tu proceso de selección:
Postulación Digital: Envía tu CV actualizado en formato PDF a través de este medio para una revisión inmediata.
Postulación Presencial (Recomendado): Acude directamente a la Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.mx/empleo/5uv7vz
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Vacante: Coordinador(a) de Capacitación
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Horario: Horario laboral de lunes a sábado.
Perfil Requerido
Escolaridad: Licenciatura concluida en Pedagogía, Psicología, Comunicación o áreas afines.
Experiencia: Mínimo 2 años en capacitación empresarial (indispensable contar con experiencia frente a grupo).
Habilidades: Sobresaliente comunicación asertiva, dominio de dinámicas grupales y conocimiento sólido de la normativa laboral vigente en materia de capacitación.
Responsabilidades Clave
Gestión Normativa: Administrar procesos ante la STPS, control estricto de formatos DC-3 y cumplimiento legal de los planes de adiestramiento.
Onboarding: Liderar los programas de inducción y el proceso de integración para los nuevos colaboradores.
DNC: Realizar el Diagnóstico de Necesidades de Capacitación para diseñar estrategias formativas a la medida de la sucursal.
Formación Activa: Impartir cursos presenciales, coordinar dinámicas de grupo y evaluar el desempeño posterior a las capacitaciones.
Metodología: Aplicar técnicas de diseño instruccional y seguimiento basado en estándares de la Red CONOCER.
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$1,600 en Fondo de Ahorro mensual.
Seguro de Vida y Gastos Médicos Mayores.
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