Especialista Atracción de Talento, Tepotzotlán
Especialista Atracción de Talento, Tepotzotlán
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Tepotzotlán, México
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Publicado: hace menos de una semana
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Descripción
Principales Funciones
Conocimiento en procesos de selección con operadores de carga pesada Tracto, Thorton, Camioneta 3 1/2
Seguimiento con la acreditación R control
Seguimiento con la acreditación Opalo
Tolerancia a la frustración
Seguimiento a requisiciones de personal para la cobertura de vacantes
Validar que cada candidato apruebe las fases y filtros determinados en el procedimiento de selección
Seleccionar candidatos que se apeguen y cumplan con el perfil requerido
Realizar entrevistas para cada vacante con la finalidad de comprobar la aptitud de los candidatos postulantes
Aplicar pruebas psicométricas o herramientas de selección sistematizadas autorizadas en el proceso
Programar entrevista para selección con líder Inmediato y /o pruebas técnicas en las áreas que así lo soliciten
Publicar las vacantes en medios electrónicos alineados a los diseños y plataformas autorizadas
Desempeñar el plan de reclutamiento en campo para vacantes operativas (Instalación de lonas, reclutamiento en sitio, posteo y volanteo en zonas estratégicas)
Integrar expedientes conformados por los documentos acreditados en Check List
Notificar alárea de capacitación los nuevos ingresos para la programación de su inducción a la empresa
Entregar expedientes físicos para resguardo por parte de administración de personal
Aplicar los filtros y procedimientos correspondientes para seleccionar a los candidatos
Recabar la información del candidato seleccionado para validación de apego a perfil por parte de desarrollo organizacional
Conocimiento
Uso de medios electrónicos de atracción (bolsas de trabajo, páginas web, redes sociales)
Ejecución de la estrategia de reclutamiento y selección en campo
Proceso de reclutamiento y selección de perfiles
Entrevista por modelo de competencias
Requerimientos
Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
2 años de experiencia
Edad: entre 25 y 35 años
Conocimientos: Comunicación, Resolución de problemas, Trabajo en equipo, Administración, Análisis, Gestión de personal
Licencias de conducir: B
Palabras clave: specialist, especialista, talent, talento
#J-18808-Ljbffr
Conocimiento en procesos de selección con operadores de carga pesada Tracto, Thorton, Camioneta 3 1/2
Seguimiento con la acreditación R control
Seguimiento con la acreditación Opalo
Tolerancia a la frustración
Seguimiento a requisiciones de personal para la cobertura de vacantes
Validar que cada candidato apruebe las fases y filtros determinados en el procedimiento de selección
Seleccionar candidatos que se apeguen y cumplan con el perfil requerido
Realizar entrevistas para cada vacante con la finalidad de comprobar la aptitud de los candidatos postulantes
Aplicar pruebas psicométricas o herramientas de selección sistematizadas autorizadas en el proceso
Programar entrevista para selección con líder Inmediato y /o pruebas técnicas en las áreas que así lo soliciten
Publicar las vacantes en medios electrónicos alineados a los diseños y plataformas autorizadas
Desempeñar el plan de reclutamiento en campo para vacantes operativas (Instalación de lonas, reclutamiento en sitio, posteo y volanteo en zonas estratégicas)
Integrar expedientes conformados por los documentos acreditados en Check List
Notificar alárea de capacitación los nuevos ingresos para la programación de su inducción a la empresa
Entregar expedientes físicos para resguardo por parte de administración de personal
Aplicar los filtros y procedimientos correspondientes para seleccionar a los candidatos
Recabar la información del candidato seleccionado para validación de apego a perfil por parte de desarrollo organizacional
Conocimiento
Uso de medios electrónicos de atracción (bolsas de trabajo, páginas web, redes sociales)
Ejecución de la estrategia de reclutamiento y selección en campo
Proceso de reclutamiento y selección de perfiles
Entrevista por modelo de competencias
Requerimientos
Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
2 años de experiencia
Edad: entre 25 y 35 años
Conocimientos: Comunicación, Resolución de problemas, Trabajo en equipo, Administración, Análisis, Gestión de personal
Licencias de conducir: B
Palabras clave: specialist, especialista, talent, talento
#J-18808-Ljbffr
Información clave
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Nombre de la empresaAutobuses México Puebla Estrella Roja
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Nombre de la vacanteEspecialista Atracción de Talento
Consejos de seguridad
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Más info sobre el anuncio
El anuncio Especialista Atracción de Talento fue publicado en la categoría Tepotzotlán Recursos humanos de Locanto.
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